Какво е различното от организацията предприятието, каква е разликата
Често използва концепцията за "организация" и "предприятие", са сравнително близо, но те също имат някои различия.
Какво е организация?
Терминът се отнася до организацията, създадена от хора, една общност, създадена за постигане на общите цели. От раждането до деня на лице е член на тези асоциации. Например, бебе, родено в общността на мъжете и жените, наречена семейството. Той е роден в лечебно заведение под името на болницата. Организации той се учи, да работи, ангажирани в творческа дейност и спорт, и т.н.
В зависимост от посоката и спецификата на организацията, те могат да бъдат формални и неформални. В първия случай те се формират в определен ред, който Ви позволява ефективно да влияе върху взаимодействието на хора, принадлежащи към тази организация. Нейната забележителна характеристика е документ, регламентиращ дейността на организацията и нейните членове.
То може да бъде наредби, правилници, правила и други поведенчески норми. Задължително присъствие на лидери на организации, назначен или избран за позицията на най-високо структура. Пример за формалните организации са държавни, политически партии и техните подразделения.
Членовете на тези организации са важни чувство за взаимна защита, взаимна подкрепа, чувството за принадлежност, смислен и тясна комуникация. Неформалните организации също могат да бъдат структурирани. Те обикновено разпределени неформален лидер, който се ръководи от неписаните правила, които могат да създадат проблеми в организацията.
Фирмата като организация
Една от целите, които могат да бъдат поставени пред организацията, може да бъде предприемаческа дейност. За нейното изпълнение, специална организация, наречена сега. Целта на компанията е производството на търсени обществени блага и услуги. Тя обикновено е икономически независима и има статут на юридическо лице, е необходимо да работи с оборудването и ресурсите.
Предприятието работи въз основа на Хартата. Основната му функция е колектива на труда, организирани за производствени дейности и печалба.
Фирми могат да се различават по:
- Организационно и правна форма.
- Форма на собственост.
- Клон на дейност.
- Размер и производствена структура, други характеристики.
Те се разделят на малки, средни и големи. Признаци, чрез които те се отнасят до конкретен вид са редица работни места и служители, годишен оборот, акционерен капитал, обемът на използване на суровините, разходите за труд, и така нататък.
Фирмите могат да бъдат създадени в различни сектори на икономиката, по-специално:
- Индустрията за производство на различни стоки.
- Изграждането за провеждането на строително-монтажните работи.
- В транспорт за превоз на товари и пътници по различни видове транспорт.
- В търговията, доставката на продукти за потребителите.
- В сектора на услугите за предоставяне на широк кръг от услуги за потребителите.
- В областта на финансовите и банкови дейности (банки, застрахователни и други финансови компании).
Дружеството може да бъде собственост на различни организации и физически лица. Това състояние, общини, неправителствени организации, частни лица, включително и чужденци и лица без гражданство.
Тя може да бъде създадена по какъвто и организационно-правна форма, вариращи от отделни фирми и завършва с акционерно дружество или държавно дружество. Целта на компанията е обикновено печалба, но има фирми, които са с нестопанска цел.
Каква е разликата
- Компанията е обект на условията на пазарна икономика и пряко ангажирани изключително в производството на стоки и услуги. Организацията, която не е в момента, в допълнение към производството може да се занимава с дейности, които не са свързани с него (политика, култура, спорт, наука и така нататък.)
- Организацията може да бъде неформална група функциониране на неписаните правила и се формират на базата на приятелски отношения. Компанията не може да бъде неформален. Всичко си работа се основава на правно основание.
- Ръководител на организацията може да заеме позиция въз основа на нормативен акт. В неформален ръководител на организацията се определя от волята на своите членове, документални основание за това не може да бъде.
- 4. ефективността на управлението на организации извън работа се определя от телата им. Индикатори неформална организация за управление, като правило, не съществува. Ефективността на управлението на предприятието се определят от параметрите, установени от нормативните актове на държавните органи.